法律相談zoo > ブログに会社のことを書いたら解雇される!?
Q：解雇なんて！本当ですか？
会社でいやなことがある度、ブログで愚痴っていたところ、同じ会社の人に見つかり、「そんなことをしていたら会社をやめさせられるよ」と厳しく注意をされてしまいました。会社名や個人名は出していないし、ブログは個人的なもの。それでも解雇されますか？
A：解雇の対象になります。個人的なブログでもご注意を！
会社と従業員の間には「秘密保持契約」が結ばれています。雇用契約書や就業規則の中に「業務上知り得た秘密を他に漏らしてはいけない」と書いていないでしょうか。ブログに会社の情報を書き込むのはルール違反として解雇の対象になってしまいます。また秘密保持契約の中に、在職中はもちろん、退職後も機密を漏らしてはならないと定めてあれば、退職後に会社の情報をブログに書くと、損害賠償請求される可能性もあるのです。
アメリカではすでに、ブログへの書き込みによって懲戒解雇されるということが相次いでいます。
